初入校园大门的祝同学为了缓解经济压力，成为了独墅湖二食堂一名勤工俭学的学生。在之后的接触中，徐经理发现小伙子勤奋好学，又无意间了解到他家庭比较困难，便将情况向公司汇报，商议之后决定为他免费提供一日三餐，解决他在求学路上的后顾之忧。从本科入学到博士毕业，这一帮就是九年。

就这样，长期从事后勤工作的徐经理，在心中悄无声息的种下了感恩和善良的种子，也开启了他的爱心助学之路。

多年来，徐经理帮助了很多苏大学子，孩子们看在眼里，也记在心里，送上一面满载心意的锦旗。榜样的力量是无穷的，独二食堂的同事们知道情况后也纷纷献出爱心，在行动上帮助困难学子。

“当你帮助他人的时候，人生便充满了意义。”徐经理的一句话发人深省，浅浅的语气道出了人生的真谛。除了爱心助学，他还资助苏大学子开展敬老活动并参与其中，帮老人按摩腿脚，陪他们聊聊天、唱唱歌……

近年来，科桥餐饮把爱心助学打造成后勤育人的重要组成部分，不断创新形式、扩大范围、优化流程、跟踪效果，与学校联动育人，开展各类育人活动，积极探索后勤育人新模式，取得了较好的成效。

多年来，科桥餐饮专注提升服务品质、提高员工素质，将关心学生、教育学生为服务宗旨，从关心学生的需要、了解学生的愿望入手，同时把思想教育做到学生的生活中和心坎上，探索环境育人、管理育人、服务育人、文化育人、活动育人、实践育人等多种育人途径，以餐饮管理服务为抓手，努力培育学生的社会责任感、感恩精神和实践能力，为培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人贡献力量。